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Las posibilidades del liderazgo

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Liderazgo

Los beneficios de crear un ambiente laboral atractivo

El hecho de que una empresa consiga retener a sus empleados se basa en numerosos factores, pero uno de los más importantes es el atractivo ambiente laboral. Un buen líder sabe mantener un clima laboral agradable para sus empleados.

Existen numerosos ejemplos que demuestran cómo personas que pueden optar a empleos con mayor remuneración por ejemplo, prefieren quedarse en su lugar de trabajo actual porque se sienten totalmente cómodos.

Tenemos el ejemplo de una persona que con 34 años estaba a cargo de cientos de trabajadores en Hewlett-Packard y manejaba un presupuesto bastante considerado. Por normas salariales no cobraba lo que a él le gustaría y a la pregunta de por qué no pensaba irse a otra empresa respondió que Hewlett-Packard era un buen lugar de trabajo para personas con talento, se recibía un buen trato, se respeta la competencia, no hay burocracia ni problemas políticos, se reconoce y premia la iniciativa personal, es un lugar estimulante para personas que han estudiado una ingeniería…

Si le interesan los temas de liderazgo siga nuestro blog.

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